7月3日上午，市供水有限公司召開文明創(chuàng)建工作推進會，學習傳達市精神文明建設指導委員會文件精神，對公司文明創(chuàng)建工作進行再部署、再推進，統(tǒng)籌推動文明培育、文明實踐、文明創(chuàng)建，不斷提升文明創(chuàng)建工作水平。

會議傳達了《關于開展市級及以上文明單位動態(tài)積分管理的通知》，并就《習近平關于社會主義精神文明建設論述摘編》和《習近平關于城市工作論述摘編》相關內容進行了學習。會議指出，動態(tài)管理積分是文明單位年申報晉級和復評的重要依據(jù)，公司各部門要高度重視文明單位創(chuàng)建動態(tài)管理工作，主要負責同志要親自抓、負總責，切實提升公司文明創(chuàng)建工作水平，不斷開創(chuàng)工作新局面。

會議要求，一要切實增強文明創(chuàng)建政治自覺。各部門要持續(xù)深入貫徹落實習近平總書記關于社會主義精神文明建設重要論述，圍繞學習宣傳貫徹黨的二十大精神這條主線，進一步突出重點、抓住關鍵，持續(xù)發(fā)力、久久為功。二要強力推進全員文明創(chuàng)建。以創(chuàng)建文明城市為龍頭，廣泛開展“黨建+創(chuàng)建”活動，充分激發(fā)廣大職工的積極性，努力形成全員參與、全面推進的創(chuàng)建格局。三要全力抓好目標任務落實落地。各部門要增強主動自覺、加強協(xié)調配合，堅持系統(tǒng)觀念、注重統(tǒng)籌協(xié)調，創(chuàng)新方式方法，嚴格考核獎懲，促進精神文明建設與供水中心工作一體推進、協(xié)調發(fā)展，推動新時代精神文明建設不斷取得新業(yè)績新成效。（黨群工作部）